وزیر نیرو:مراقبت از برنامههای مدیریت آب و برق از وظایف حراست است
تاریخ انتشار: ۵ تیر ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۸۰۷۶۲۹۴
وزیر نیرو گفت: مراقبت و نظارت از برنامههای دقیق ابلاغی در حوزه آب و برق (بهویژه مدیریت آب و برق در تابستان سال جاری) از وظایف حراستها است.
به گزارش خبرگزاری برنا، علیاکبر محرابیان وزیر نیرو، در همایش مدیران حراست وزارت نیرو با شعار "صیانت ولایت مدارانه - امنیت هوشمندانه" ضمن قدردانی از خدمات و تلاشهای همه کارکنان حراست وزارت نیرو در خصوص ضرورت حفاظت از دارائیهای فیزیکی و معنوی، پیادهسازی برنامه مناسب برای حفاظت از اماکن حساس متعدد و گسترده در وزارت نیرو، بر اهمیت جایگاه حراست در این وزارتخانه تاکید کرد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
وی دارایی معنوی را منابع انسانی و ساختار سازمانی معرفی و بر رعایت امانتداری و محافظت از سرمایههای انسانی، مراقبت از خود و ساختار و حیثیت سازمانی تأکید کرد.
وزیر نیرو گفت: نظارت بر پرداخت بهموقع حقوق کارکنان، تلاش در جهت کاهش اعتراضها، مبارزه بهموقع و جدی با فساد، رعایت اخلاقمداری و ارتباط منطقی و مناسب با همکاران، از دیگر وظایف حراست است.
رئیس مرکز حراست وزارت نیرو در این همایش گزارشی اجمالی از عملکرد حراست صنعت آب و برق در حوزههای مختلف ارائه و هدف از برگزاری را انسجام بیشتر بین همکاران حراست و بررسی آخرین وضعیت موضوعهای امنیتی، چالشها و تهدیدات در وزارت نیرو را تبیین کرد.
وی به اقدامها و فعالیتهای حراست وزارت نیرو و توابع در سال گذشته و جاری راجع به حوزههای مختلف سایبری، فیزیکی و غیره از طریق آمادهباشها و هوشیار باشهای متعدد و نظارت بر حفظ بیتالمال و انتصابها مدیریت نارضایتیها و جلوگیری از سرقت تجهیزات صنعت آب و برق اشاره کرد.
صباغ، رئیس سازمان حراست کل کشور، ضمن تشکر از مدیریت هوشمندانه و تلاشهای صورتگرفته در وزارت نیرو، در خصوص نگاه تحولی در حراستها باهدف چابکسازی و حرفهای کردن امور، نقش صیانتی حراست در سازمانها، ضرورت توجه به سرمایههای انسانی بهویژه متخصصان، سالمسازی دستگاهها از افراد سودجو، توجه به امر نفوذ، پرهیز از روزمرگی، استقلال حراستها در دستگاهها، رعایت حجاب و عفاف، رعایت عدالت و انصاف در تعیین صلاحیتها، الگو قراردادن رفتار و زندگی شهید حاجقاسم سلیمانی، مطالب مبسوطی را بیان کرد.
انتهای پیام/ آیا این خبر مفید بود؟نتیجه بر اساس رای موافق و رای مخالف
منبع: خبرگزاری برنا
کلیدواژه: اخلاق برق سرمایه وزارت نیرو وزارتخانه حراست وزارت نیرو وزیر نیرو آب و برق
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.borna.news دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «خبرگزاری برنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۸۰۷۶۲۹۴ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
هشدار به کارمندان؛ حقوق بگیران حق دریافت هدیه ندارند!
دفتر تعالی فرهنگ سازمانی و سلامت اداری سازمان اداری و استخدامی با ابلاغ بخشنامهای به دستگاههای اجرایی، موضوع ماده ۹۱ قانون مدیریت خدمات کشوری را در خصوص ممنوعیت رشوه، سوء استفاده از مقام اداری و دریافت هر گونه امتیاز، تسهیلات، حق مشاوره، هدیه و موارد مشابه متذکر شد.
به گزارش ایسنا، در این بخشنامه به علت وجود تعارض منافع جدی، دریافت هر گونه هدیه به هر شکل و تحت هر عنوان توسط کارکنان دولت در همه سطوح و در شئون مختلف اداری از جمله حوزههای ارزیابی عملکرد، نظارت و بازرسی، صدور مجوز، مالی و پشتیبانی در خصوص مناقصه، مزایده، عقد قرارداد و نظایر آن از افراد، سازمانها، شرکتها، موسسات و نهادهای عمومی دولتی و غیردولتی ممنوع اعلام شده است.
بر اساس ماده ۹۱ قانون مدیریت خدمات کشوری، اخذ رشوه و سوء استفاده از مقام اداری ممنوع است و استفاده از هرگونه امتیاز، تسهیلات، حق مشاوره، هدیه و موارد مشابه در مقابل انجام وظایف اداری و وظایف مرتبط با شغل توسط کارمندان دستگاههای اجرایی در تمام سطوح از افراد حقیقی و حقوقی به جز دستگاه ذیربط خود تخلف محسوب میشود.
همچنین طبق این بخشنامه، بر اساس ماده ۹۰ قانون مدیریت خدمات کشوری، کارمندان دستگاههای اجرایی موظف هستند که وظایف خود را با دقت، سرعت، صداقت، امانت، گشادهرویی، انصاف و تبعیت از قوانین و مقررات عمومی و اختصاصی دستگاه مربوطه انجام دهند و در مقابل عموم مراجعان به طور یکسان و دستگاه ذیربط پاسخگو باشند.
سازمان اداری و استخدامی کشور با تاکید بر لزوم رعایت این بخشنامه و انجام مراقبت و رصد مستمر موضوع در تمامی سطوح ستادی و واحدهای تابعه، تاکید کرد که در صورت مشاهده موارد تخلف، افراد خاطی اعم از دهنده و گیرنده هدیه، باید جهت طی مراحل قانونی به بالاترین مقام دستگاه اجرایی یا مقامات و مدیران مجاز یا هیئتهای رسیدگی به تخلفات اداری و یا مراجع قضایی معرفی شوند.
بخشنامه صادره در پایان، مطابق ماده ۹۲ قانون مدیریت خدمات کشوری، مسئولیت نظارت و کنترل و حفظ روابط سالم کارمندان در انجام وظایف محوله را مدیران و سرپرستان بلافصل عنوان و تاکید کرده که در مورد عملکرد آنان باید پاسخگو باشند و در صورتی که این موضوع در حیطه مدیریت مسئولان مزبور مشاهده و اثبات شود، علاوه بر برخورد با کارمندان خاطی، با مدیران و سرپرستان کارمندان نیز که در جلوگیری از این موضوع اهمال کرده باشند نیز مطابق قوانین مربوط، رفتار خواهد شد.